COMMENT OPTIMISER LA PERFORMANCE DE SES ÉQUIPES ?
Le replay de l'intervention
Timecode de la séance
COMMENT OPTIMISER LA PERFORMANCE DE VOS ÉQUIPES
00:00:00
Introduction par Greg et présentation de Mélanie
00:04:25
Les 3 axes à retenir pour optimiser la performance de vos équipes
– Responsabilisation
– Gérer les attentes
– Langage d’influence
00:05:35
Gérer les attentes > L’accord de performance
00:06:10
La Responsabilisation > Impliquer l’employé dans vos problèmes
00:07:10
Le Langage d’influence > Développer son Leadership d’influence
00:10:40
Retour sur la Responsabilisation des employés
00:11:38
Conseils pour développer son leadership d’influence
00:12:50
Comment passer des attentes implicites à des attentes explicites
00:18:00
ZOOM sur l’accord de performance et la délégation
00:20:00 Les 4 grandes catégories d’indicateurs de délégation
00:20:10 1/ Les indicateurs de cohérence
00:22:15 2/ Les indicateurs de conformité
00:23:00 3/ Les indicateurs de délégation
00:25:25 4/ Les indicateurs de performance
00:27:30 Retour sur la Responsabilisation
00:29:05 Retour sur le Langage d’influence
QUESTIONS-RÉPONSES / REMARQUES
00:31:00 L’influence peut aussi venir du collaborateur et pas forcément du manager ? Quelle est la différence entre un Influenceur et un Leader ? Sophie P.
00:33:25 Complément sur L’influence et Conclusion de Greg